Версия сайта для слабовидящих  Версия сайта для слабовидящих

Новости

По инициативе прокуратуры Шегарского района Томской области работодатель привлечен к административной ответственности за непредоставление сведений о высвобождаемом работнике

27 Марта 2018

 

 

Прокуратура Шегарского района проверила исполнение законодательства о занятости населения.

В силу закона работодатель в случае принятия решения о сокращении численности или штата работников обязан заблаговременно предоставить информацию о высвобождаемых работниках в орган службы занятости.
 
Однако проверка показала, что один из работодателей, приняв в декабре 2017 года решение о сокращении штатной единицы сторожа, требуемую законом информацию представил в ОГКУ «Центр занятости населения Шегарского района» с нарушением установленного срока на полтора месяца, спустя длительное время после фактического увольнения работника.
 
По результатам проверки прокурор района Андрей Белозеров возбудил в отношении работодателя дело об административном правонарушении, предусмотренном ст.19.7 КоАП РФ (непредставление в государственный орган сведений (информации), предоставление которых предусмотрено законом и необходимо для осуществления этим органом его законной деятельности), ему назначено наказание в виде административного штрафа в размере 300 рублей.
 
Кроме того, по представлению прокурора, внесенному работодателю, виновное должностное лицо привлечено к дисциплинарной ответственности.